Angelika Heller Trainings Consulting

Angelika Heller TrainingsConsulting

Unsere Geschäftswelt und deren Rahmenbedingungen ändern sich immer schneller. Daher brauchen Menschen Orientierung und Strategien, um diese Veränderungen positiv für sich zu nutzen und glücklich zu sein. Sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und seine Stärken optimal einzusetzen, sind daher wesentliche Aspekte, um dieses Ziel zu erreichen. Daher ist meine feste Überzeugung:
„Wer aufhört, sich zu verbessern, hat aufgehört, gut zu sein.“
Für Unternehmen als auch für Einzelpersonen biete ich individuelle Trainings und Coachings zu den Themen Vertrieb, Service und Führung. Meine Vorträge schaffen ein Bewusstsein für die notwendigen Veränderungen in diesen Themenbereichen. Über frische Moderationen begleite ich Ihren Entwicklungsprozess und fördere den Austausch untereinander.

Training

Training kleiner Gruppen, Großgruppen-Veranstaltungen, Train the Trainer ... Hier erfahren Sie mehr über meine Trainings, meine Themen und meine Methoden.

Coaching als Berg

Coaching

Erklimmen Sie Ihren Berg durch Coaching! Lassen Sie sich bei der Bewältigung Ihrer beruflichen und privaten Herausforderungen professionell unterstützen!

Moderation Angelika Heller

Moderation | Vorträge

Bringen Sie Ihre Veranstaltung zum Erfolg und wecken Sie Interesse in Ihren Besuchern: Als Moderatorin stehe ich Ihnen kompetent zur Seite.

Stärken und persönlicher Stil

Ich habe das Business (Verkaufen, Service, Führung) “von der Pieke auf” gelernt. Branchen-Kenntnisse, kombiniert mit treffenden, humorvollen Beispielen aus dem Arbeitsalltag, bilden mein Kapital für praxisorientierte Schulungen und das seit über 20 Jahren. Mit einer Mischung aus fundierten methodischen und didaktischen Ansätzen sowie einer Prise Humor schaffe ich ein motivierendes Lernklima. Das ist eine gute Basis für eine erfolgreiche Umsetzung in der Praxis.

Ich coache und trainiere sowohl Sachbearbeiter, mittleres Management als auch auf Geschäftsführungsebene gleichermaßen überzeugend, realitätsnah und begeisternd. Denn letztendlich gilt es den Unternehmenserfolg zu verbessern – und dies betrifft alle Hierarchie-Ebenen.


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